Conseiller Juridique Principal

Req ID:466727

Nous créons des innovations intelligentes pour relever les défis de la mobilité d’aujourd'hui et de demain. Nous concevons et fabriquons une gamme complète de systèmes de transport, des trains à grande vitesse aux bus électriques et trains sans conducteur, en passant par les solutions d'infrastructure, de signalisation et de mobilité digitale. Nous rejoindre, c’est intégrer une communauté internationale de plus 70000 personnes qui se consacrent à la résolution de problèmes de mobilité concrets et à la réalisation de projets internationaux ayant un impact local durable.

Si vous êtes curieux, motivé et avez un esprit d'équipe, cette opportunité vous permettra de bâtir votre carrière en tant que Conseiller Juridique Sénior, situé à St-Bruno (QC), CA.

Fournir un soutien et une expertise juridique de haut niveau en ce qui concerne les enjeux juridiques découlant de l'activité commerciale avec les clients, les partenaires et les sous-traitants.

RESPONSABILITÉS CLÉS :

• Préparer, examiner et négocier des contrats, ou d'autres documents juridiques avec un niveau de risque acceptable.
• Soutenir l'entreprise au niveau des enjeux juridiques et contractuels, y compris la gestion des réclamations et le règlement des différends.
• Évaluation contractuelle et juridique des documents d'appel d'offres
• Soutenir l'entreprise dans la gestion proactive et l'instruction de litiges, d'arbitrages ou d'autres différends.
• Traitement des questions de droit des sociétés
• Promouvoir le code d'éthique d'Alstom et adhérer aux normes les plus élevées de conduite éthique.

PROFIL RECHERCHÉ :

• Diplôme de droit (BCL ou LLB)
• Admis au Barreau du Québec ou de l’Ontario
• Maitrise (Droit ou Gestion) (Désirable)
• Au moins 7 ans d’expérience pertinente dans une compagnie internationale ou en pratique privée
• Familier avec les partenariats public privé et les contrats internationaux complexes
• Familier avec les processus de soumissions publiques
• Bilingue
• Pratique dans une firme privée internationale. (Désirable)
• Expérience dans les litiges ou arbitration touchant le domaine de la construction ou du commerce. (Désirable)
• Ouvert d’esprit & Orienté vers les solutions
• Travail d’équipe
• Habilité à donner une bonne analyse des risques
• Esprit d’initiative
• Proactivité et réactivité
• Résilience
• Sens des affaires

L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt; toutefois, nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature sera retenue.

Les engagements de notre entreprise se fondent sur une culture agile, inclusive et responsable qui offre à des personnes de tout horizon l’opportunité de se développer, d’apprendre et de progresser tout au long de leur carrière. Nous encourageons nos salariés à réaliser pleinement leur potentiel, tout en leur accordant l’estime et le respect dus à chaque individu.

Alstom s'est engagé à créer un environnement diversifié et est fier d'être un employeur qui offre les mêmes chances à tous. Tous les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de genre, d’identité, d’orientation sexuelle, de nationalité, de génétique, d’âge, de handicap, de statut de vétéran ou de toute autre caractéristique protégée par le gouvernement fédéral, les États, ou les lois locales.

Le 29 janvier 2021, Alstom a finalisé l'acquisition de Bombardier Transport. Il s'agit d'un poste d'entité juridique de Bombardier Transport - les postes chez les entreprises de Bombardier Transport sont tous membres du groupe Alstom.